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培训目标:1、形成对品牌的系统性思考2、战略性地开展本部门的品牌管理3、掌握品牌和品牌资产的基本知识、基本理论4、学习基于顾客视角的品牌资产金字塔模型，以建设强势品牌，提升品牌资产。5、了解品牌接触点..

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内训目标：研讨工作的动力，工作的乐趣，工作的价值，激发员工的内心动力，主动，积极，有效地工作。厘清敬业与工作成就；忠诚与个人职业发展；合作意识与自我为中心；踏实工作与急功近利；规则意识与张扬；责任意识..

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任何一家公司或机关都需要做绩效考核，不然工资无法与员工绩效挂钩；不然公司依据什么奖惩员工；公司经营没有绩效考核,公司的战略,目标就无法实施。道理似乎谁都明白，但为什么您公司的绩效考核形同虚设呢？您公司..

2020疫后，拿什么把握我们的财富新机会？..